Gasztronomia 11

Az angol nyelven kívül a coaching & nbsp; (jelentése edzés kifejezés egy olyan interaktív képzési folyamat márkaneve, amely a pszichológiai iskolákkal kombinált technikák révén zajlik. Ezután létezik olyan típusú munkavállalói képzés, amely a projekt döntéshozatali folyamatának működtetésére számít a szakmai igényeik kielégítése érdekében, amely segíti az embereket vagy a vállalkozásokat a fejlődés ütemének felgyorsításában, és lehetővé teszi a vállalat számára, hogy javítsa működését. például az üzleti életükkel, a szakmai fejlődésükkel kapcsolatban, sőt megvitathatják a különböző alkalmazottakkal fennálló személyes kapcsolatok kérdéseit is.

https://magnetin-pro.eu/hu/

A professzionális coaching lehetővé teszi az ügyfelek számára, hogy okosabb döntéseket hozzanak, teljesebben használják természetes hajlamaikat, tisztázják felelősségüket és összpontosítsanak az elérésükhöz szükséges lépések optimalizálására. A coaching az önfejlesztés folyamata, amelynek legfontosabb célja az ügyfél magabiztosságának javítása és támogatása az önálló változások végrehajtásában, saját projektei és szellemi erőforrásai alapján. A coaching alkalmazottak képzésén látható egyéb részek a következők:

az edzés teljesen önkéntes menedzsment;az edzőnek nincs joga szabályokat megállapítani az ügyfél számára;nem tanítja az embereket, csak megmutatja őket megjelenés közben;kérdéseken alapul és ösztönzi a gondolkodást;tisztelet és segítségnyújtás légkörének kell lennie az ügyfél véleménye alapján;a terv tudatos változások bevezetése.